Spring til indhold
Artikler·Autolakerer·Løn og vilkår

Elevløn og ansættelsesvilkår som autolakerer

Sådan fungerer lønnen, mens du er under oplæring — og hvad der venter, når du er faglært

En af de gode ting ved en erhvervsuddannelse er, at du tjener penge, mens du lærer. Når du har en uddannelsesaftale med en virksomhed, får du elevløn — også i de perioder, hvor du er på skole. Det adskiller dig fra mange andre studerende, der lever af SU.

§Hvorfor stiger lønnen undervejs?

Elevlønnen er trappet op, så den stiger, jo længere du kommer i uddannelsen. Lønnen er typisk delt op i flere perioder, hvor du rykker et trin op, efterhånden som der er færre år tilbage af forløbet. Logikken er enkel: jo mere du kan, desto større værdi skaber du i værkstedet, og det afspejler lønnen. I starten skal du læres meget op, mens du mod slutningen ofte kan løse opgaver mere selvstændigt.

§Hvad er en overenskomst?

En overenskomst er en aftale mellem arbejdsgivere og lønmodtagernes organisationer om løn og arbejdsvilkår i et fag. På autolakererområdet er det parterne bag faget — arbejdsgiverne i autobranchen og malernes forbund — der forhandler vilkårene. Overenskomsten fastlægger blandt andet mindstesatser for elevløn, tillæg, arbejdstid, pension og andre rettigheder. Når din virksomhed er dækket af en overenskomst, har du de vilkår, der står i den.

  • 01Mindsteløn og lønstigninger trinvis gennem forløbet
  • 02Pensionsindbetaling
  • 03Regler om arbejdstid, pauser og hviletid
  • 04Ret til ferie og betaling under ferie
  • 05Vilkår ved sygdom

§Et fag med faste rammer

Autolakering foregår typisk i dagtimerne i et værksted, og arbejdstiden følger som regel almindelige rammer i overenskomsten. Til gengæld er det et fag, hvor sikkerhed og arbejdsmiljø vejer tungt på grund af kemien i materialerne — det forklarer vi mere om i artiklen om arbejdsmiljø.

§Når du er faglært

Som færdiguddannet autolakerer går du fra elevløn til faglært løn. Du har nu et svendebrev og kan tage selvstændigt ansvar for opgaverne. Faglærte vilkår omfatter typisk en højere grundløn end elevtiden, fortsat overenskomstdækning hos mange arbejdsgivere og bedre muligheder for at forhandle, fordi du har papir på dine kompetencer.

Du tjener, mens du lærer — og dit svendebrev er et bevis, der følger dig resten af karrieren.

Er du i tvivl om dine rettigheder, så husk, at fagforbundet er der til at hjælpe. De kender overenskomsten på dit område og kan tjekke, om din løn og dine vilkår er, som de skal være.